بابٌ مفتوح نحو تحديات جديدة ونجاحات مبهرة
هنا في شركة علي بن علي، لا نقدم مجرد وظائف، بل نقدم فرصًا لتكوين جزء من عائلة ناجحة، حيث يُشجع على التفرد والتطور المستمر. إذا كنت تتطلع إلى تحديات جديدة وفرص لتطوير مهاراتك، فإن فتحات الوظائف لدينا في عام 2024 تمثل فرصة لا تُفوت. سواء كنت متخصصًا في المبيعات، التسويق، التكنولوجيا، أو أي مجال آخر، فإن شركة علي بن علي تقدم بيئة عمل ديناميكية حيث يمكن للموظفين تحقيق إمكانياتهم الكاملة. تعد الشركة بيتًا للأفكار المبتكرة والشغف بتحقيق النجاح المشترك.
شركة علي بن علي قطر Ali Bin Ali
تأسست شركة علي بن علي القابضة كشركة خاصة في قطاع الأعمال، وتاريخها الطويل يعود إلى عام 1945. تعد الشركة واحدة من أبرز شركات البيع بالتجزئة والتوزيع في قطر، وتفخر بتقديم منتجات وخدمات عالية الجودة للمجتمع القطري. منذ البداية، ركزت الشركة على رؤية تتمثل في تحقيق التميز وتقديم خدمات عالمية المستوى للمجتمع القطري. تعتبر الشركة اليوم واحدة من أكبر الشركات في قطر، وقد نجحت في بناء شراكات ناجحة مع العلامات التجارية الرائدة عالميًا في مجموعة واسعة من الأنشطة التجارية.
مع أكثر من 4500 موظف من مختلف الجنسيات، تضم الشركة القابضة أكثر من 450 علامة تجارية عالمية. تعتبر الشركة “الشريك المفضل” لعملائها ومورديها وموظفيها، وتسعى دائمًا لتحقيق النمو المستدام والتطور الاستراتيجي. الشركة القابضة تفتخر بسمعتها الطيبة والعلاقات الممتازة مع القطاعين العام والخاص. يعكس التزامها بالأخلاقيات ونزاهة السلوك التجاري في مدونة قواعد السلوك الخاصة بها.
بفضل معرفتها الفريدة بالسوق، تظل شركة علي بن علي القابضة في مقدمة الأعمال في ظل النمو الهائل في قطر. فهي ليست مجرد شركة محلية، بل معاييرها تتسم بالدولية، وشركاؤها ومنافسيها يعترفون بسمعتها والعلاقات القوية التي تحتفظ بها. تتجلى رؤية ورسالة الشركة في التزامها بتحقيق النجاح المشترك والتطور المستمر في سبيل تقديم أفضل الخدمات والمنتجات لقطر والمنطقة.
مميزات الانضمام إلى شركة علي بن علي في قطر
تجسد شركة علي بن علي القابضة فرص العمل لمن يبحثون عن مكان يجمع بين التميز والرعاية، حيث يمكن للموظفين الازدهار وتحقيق إمكانياتهم الكاملة.
بيئة عمل ديناميكية في شركة علي بن علي
- في شركة علي بن علي، تعمل في بيئة مليئة بالحيوية والديناميات، حيث يُشجع على الإبداع وتقديم الأفكار الجديدة. إن الفرص للتطور الشخصي والمهني تكمن في كل زاوية، مما يسهم في تعزيز قدراتك ومهاراتك.
ثقافة الشراكة والفريق في شركة علي بن علي
- تسعى شركة علي بن علي إلى بناء ثقافة عمل مبنية على التعاون والشراكة. يُشجع الموظفون على العمل كفريق واحد نحو تحقيق الأهداف المشتركة، مما يخلق بيئة عمل إيجابية وداعمة.
تطوير المهارات والتدريب في شركة علي بن علي
- تُقدم شركة علي بن علي برامج تدريب مستمرة لتطوير مهارات موظفيها. سواء كنت في بداية مسيرتك المهنية أو خبيرًا ذو خبرة، ستجد فرصًا لتعلم وتطوير مهاراتك الاحترافية.
فرص النمو المهني في شركة علي بن علي
- شركة علي بن علي توفر فرصًا للترقيات والتقدم المهني، حيث يمكن للموظفين تحديد طريقهم المهني واستكشاف مجالات جديدة داخل الشركة.
مزايا وحوافز مغرية في شركة علي بن علي
- بالإضافة إلى الرواتب التنافسية، تقدم الشركة مزايا وحوافز تشمل الرعاية الصحية، وخطط التأمين، وبرامج الرفاهية للموظفين.
التنوع والشمول في شركة علي بن علي
- يُشجع في شركة علي بن علي على التنوع واحترام الثقافات المختلفة. تُعتبر هذه الثقافة محورية للنجاح والابتكار في بيئة العمل.
توازن الحياة الشخصية والعمل في شركة علي بن علي
- تؤمن الشركة بأهمية توفير توازن بين الحياة الشخصية والعمل، مما يساهم في رفاهية ورضا الموظفين.
يرجي إرسال سيرتك الذاتية وخطاب التغطية عبر رابط مباشر ستكون إدارة المدرسة على اتصال بالمرشحين الناجحين على الفور لترتيب مقابلة في مقر شركة علي بن علي قطر أو عبر الإنترنت ، يمكنكم الإطلاع علي كافة المعلومات عبر الدخول هنا.
انا سكريتيرة